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금융개혁委 누가 참여하나-財.學.금융界서 30여 후보거론
이번주내에 구성을 마칠 것으로 보이는 금융개혁위원회에 누가 참여할 것이냐는 점도 금융계의 관심거리다.청와대 관계자는“현재30여명의 후보 명단을 작성해 놓았으며,이들과 개별적 또는
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‘서티 걸’ 서른 잔치는 시작됐다
나는 B사에서 가장 바쁜 재무설계사다. 사람들은 나를 ‘이 대리’ 또는 ‘서티 걸’이라고 부른다. 얼마 전 내가 한국 고액 연봉 여자 직장인 30인에 뽑혔기 때문이다. 내 나이는
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주병진 “외식업 관심 … 방송 복귀 유혹 커”
23일 서울 동교동 좋은사람들 본사에서 만난 주병진(49·사진) 회장은 퇴사를 하루 앞두고 직원들에게 보낼 고별사를 마무리하고 있었다. 그는 1991년 직원 세 명으로 창업, 1
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연재20회 중간결산 기업문화 비교
국내 대기업들은 겉으로는 서로 엇비슷해 보이지만 속을 들여다보면 기업마다 특이한 의사결정등 경영스타일과 권력구조.기업문화를 갖고 있다.2월부터 6개월째 연재중인 「재계를 움직이는
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주주총회 시기도 아닌데|최고경영자 교 선풍|실적 따른 중간 평가사주 입김이 절대적|외부영입·2세 진출 많아
최근 최고 경영자들의 얼굴이 많이 바뀌고 있다. 최고 경영자의 얼굴 바꿈은 보통 주총에서나 있는 것으로 예년에 볼 수 없는 현상이다. 최고 경영자는 권한도 막강하지만 신임 또한 크
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재계새지도전문경영인 두산그룹
어느 기업그룹이나 핵심적인 최고경영자회의가 있고 이같은 회의에는 역시 그룹의「핵심적」인 최고경영자들만참석하는 것이 보통이다. 그러나 두산그룹의 운영위원회에는 각 사의 대표들이「모두
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[CEO 초대석] 일렉트로피아 이충화 대표
'국내 최초의 토종 e-마켓플레이스' 전자 업종의 B2B(기업간 전자상거래)업체인 일렉트로피아(http://www.e-pia.com)의 이충화(46) 대표가 회사를 소개할 때 즐겨
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“이번에도 잘될 것”이란 자신감이 주범
실수는 누구나 할 수 있다. 실패는 병가지상사라고 했다. 문제는 최고경영자가 잘못을 하면 조직 전체가 흔들린다는 점이다. 최악의 경우 기업이 무너지고 직원은 거리로 내몰릴 수도
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[재벌의 진로] 2. 경영권 프리미엄 줄여야
1997년 일본의 한 신문에 포드자동차의 경영권에 대한 기사가 나왔다. 이 신문은 포드 가족이 주식의 40%를 보유하고 있는 포드자동차가 다시 오너 기업이 될 가능성이 커졌다고 보
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[경제정상에게 듣는다]3.HSBC 존 본드 회장
*** 만난 사람 = 유종근 전북지사.대통령 경제고문 중앙일보 신년기획 '위기의 해법 - 세계 경제정상에게 듣는다' 시리즈 3번째로 유종근 (柳鍾根) 전북지사 겸 대통령 경제고문이
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[중앙포럼] 현대사태의 학습효과
큰 구경거리이자 걱정거리였던 현대의 후계구도 다툼은 지난주 일단락지어졌다. 걱정이 더 커지기 전에 이헌재(李憲宰)재경부장관이 나서고 바로 이어 정몽헌(鄭夢憲)현대 회장이 수습책을
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[글로벌 아이] 46년 흑자기업의 ‘대부’가 남긴 것
심재우 뉴욕특파원 “우리의 이름을 기억해줘서 고마워요.” 지난 5일(현지시간) 미국의 주요 일간지에는 사우스웨스트항공의 전·현직 임직원 명의의 부음 광고가 실렸다. 사우스웨스
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'총알 사과, 당일 퇴진' 시민 무서운 기업 총수 일가
대한항공과 아시아나항공 직원들이 지난달 14일 저녁 서울 종로구 청와대 사랑채 인근에서 총수 퇴진 등을 촉구하는 구호를 외치고 있다. [뉴스1] 기업 총수 일가의 사과가 확 빨라
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[월간중앙] 1000대 기업 대표이사 변동 현황 대공개
‘중대재해처벌법’ 의식했나…대표이사 자리 내려놓는 오너 경영자들 _최은석 지난해 하반기 이후 대표이사 물러난 오너 경영자 11명… 법 시행 하루 전 사임하기도 오너 경영자 단독
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“이번에도 잘될 것”이란 자신감이 주범
일러스트=강일구 실수는 누구나 할 수 있다. 실패는 병가지상사라고 했다. 문제는 최고경영자가 잘못을 하면 조직 전체가 흔들린다는 점이다. 최악의 경우 기업이 무너지고 직원은 거리
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GLOBAL LEADER NEWS
클라란스 화장품 창업자 타계세계적으로 유명한 프랑스 화장품 제조업체인 클라란스의 설립자 자크 쿠르텡 클라란스가 23일 숨졌다고 영국 BBC가 24일 전했다. 그의 정확한 나이는 공
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기업인 ‘나이 논쟁’ 왜 갑자기 뜨거울까
“40이면 최고경영자를 하고, 70이면 일선에서 물러나야.”(이준용 대림그룹 회장) “건강하고 판단력이 있으면 되지 나이가 무슨 상관이냐.”(강신호 동아제약 회장ㆍ전국경제
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[Success Style] 회사 내 '비공식 조직'에서 인정받아라
사내 정치(office politics)는 학문의 세계에서 금기시돼 왔다. 가설이나 주장, 그리고 법칙을 세우기는 뭔가 석연치 않아서였다. 기업의 세계에서도 사내 정치는 조심스러
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한국말공부에도 열심…보수우경 색채의14선
【동경=신성순 특파원】일본집권자민당의 새 총재「나까소네」(중증근강홍·64)는 일본정계지도자들 중 드물게 한국말을 공부하고 있는 인물이다. 지난봄부터 매주 토요일 1,2시간씩 한 일
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[CEO 초대석] 일렉트로피아 이충화 대표
''국내 최초의 토종 e-마켓플레이스'' 전자 업종의 B2B(기업간 전자상거래) 업체인 일렉트로피아(http://www.e-pia.com)의 이충화(46) 대표가 회사를 소개할 때
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평생 수익모델, 있습니까?
요즘 경영자들에게 가장 큰 화두는 무엇일까요? 제 생각엔 ‘수익모델’이 아닐까 합니다. 국제 금융위기 이후 매출 중심의 경영에서 이익 중심의 경영, 즉 ‘이익경영’에 치중하면서
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경영자 감시 기능 필요 … 삼성경제연구소 보고서
미국 애플 컴퓨터의 질 아멜리오 전 회장은 지난 1년반 동안 적자가 16억 달러에 이르고 주가도 취임전의 절반수준으로 떨어지자 최근 이사회 결정에 의해 회장직에서 쫓겨났다. 또 일
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구광모, 여의도 아닌 마곡서 첫 LG 신년회
정의선(48) 현대차 수석부회장, 구광모(40) LG 회장 등 1970년대 생 최고경영자들이 그룹 신년회에 처음 참석한다. 이들은 본인 이름으로 신년사를 내고 기업 비전, 201
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2세 경영자로 산다는 것 >> 4인의 2세 경영자 대담
드라마나 영화에 나오는 기업 후계자의 모습은 화려하다. 이들은 대체로 아버지 회사에서 사회 생활을 시작하고 때가 되면 경영권을 물려받는다. 하지만 과정이 순탄치만은 않다. 능력을